وظائف الكويت

وصف الوظيفة

التعيين فوري مطلوب موظف للالتحاق بالعمل في الكويت
التقديم من نموذج التقديم للتواصل

الوظيفة لا تحتاج خبرة

المهارات:

- التفكير النقدي
- التعلم السريع
- مهارات الإدارة
- مهارات التفاوض
- التعاون

المهام:

- تقديم المشورة
- التواصل مع الفرق
- تنظيم الفعاليات
- تعزيز العلاقات
- متابعة الإجراءات

الانشطة الوظيفية

- التأكد من أن العمل المنجز يلبي أعلى معايير الجودة المطلوبة.
- مهارات التفاوض الفعّال: التوصل إلى حلول توافقية تخدم مصلحة جميع الأطراف.
- الحفاظ على الانضباط والتركيز على تحقيق الأهداف الموكلة في العمل.
- تحسين مهارات التعامل مع النزاعات من خلال التواصل الهادئ والفعال.
- التقييم الفعّال يتطلب القدرة على تقديم تقديرات دقيقة بناءً على البيانات المتاحة.

القدرات المطلوبة

- التقدير الجيد يعتمد على متابعة النتائج وتقديم ملاحظات تساعد في تحقيق الأهداف
- تطوير علاقات الشركاء: بناء وتعزيز علاقات العمل مع الشركاء الرئيسيين.
- إدارة الضغط: يشتغل تحت الضغط ويلتزم بالمواعيد النهائية
- تشمل الزيادات السنوية التقدير للالتزام والإنتاجية.
- تشمل برامج التقييم مراجعة مستمرة لنتائج الأداء واستكشاف إمكانيات التطوير.

وظائف شاغرة في الكويت لمختلف التخصصات بالكويت - وظائف الكويت

وظائف مشابهة